Reforma laboral para se reduzca un día de trabajo impactaría en más de 27 mil trabajadores de la región sur de Chihuahua; la diputada Federal Susana Prieto Terrazas expuso en entrevista que si la discusión avanza en el Congreso de la Unión antes del 15 de diciembre el efecto de este cambio favorecería las condiciones de la fuerza laboral a partir del 2024.
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¿En qué punto se encuentra la discusión sobre la reforma del periodo de trabajo?
"El tema ha progresado significativamente, ha pasado de ser una iniciativa a un dictamen que ya fue aprobado por la Comisión de Puntos Constitucionales, a excepción del voto en contra del PAN. Sin embargo, el proceso requiere la votación de dos terceras partes de los Diputados, luego dos terceras partes de los senadores y, finalmente, la mayoría de 17 congresos estatales, ya que es una Reforma Constitucional."
¿Qué se está proponiendo en esta reforma laboral?
"La reforma busca reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales, modificando el Artículo 123 de la Constitución. Esta medida se ha implementado en otros países y está respaldada por evidencia que demuestra que la productividad se incrementa con horarios más reducidos."
¿Desde cuando no tenía modificaciones?
“La Constitución qué es lo que vamos a modificar no se reforma desde 1917, hace 108 años que ningún diputado, ningún senador de ninguna legislatura, hablaba de mejorar o de aumentar los días de descanso y reducir la jornada laboral, entonces son 108 años sin reformar y uno de los argumentos de la patronal es que todavía no es tiempo”.
¿Cómo se han involucrado los empresarios en la discusión?
"Los representantes empresariales se han opuesto a la reducción de la jornada laboral, argumentando posibles impactos en sus costos y productividad. Sin embargo, expertos en la materia han demostrado que esta medida puede aumentar la productividad y equilibrar las ganancias."
¿Cómo se están manejando las negociaciones con la oposición?
"El PAN votó en contra o en abstención, señalando que el proyecto era inviable. También, han surgido críticas por parte de algunas cámaras empresariales, argumentando que la reducción de la jornada laboral podría ser gradual, disminuyendo una hora por año. Sin embargo, la discusión está prácticamente ganada."
“El PRI tiene desde 1917 en la 65 legislaturas representantes de los sindicatos y de las grandes centrales obreras CTM, CROC y todos los derivados, ocupando cargos de diputados y senadores… nunca había propuesto una iniciativa que beneficiara tanto a la clase, trabajadora e imagínate a lo poco que queda del PRI que son esos sindicatos votando en contra, hubieran acabado de pulverizar al PRI.”
¿Cuál es el impacto y los siguientes pasos de esta reforma laboral?
"Se espera que la votación en la Cámara de Diputados sea favorable. Si se logra antes del 15 de diciembre de 2023, se podría implementar en 2024. En caso de no ser aprobada, se seguirá impulsando esta medida hasta su concreción, y es parte del motivo por el cual busco continuar mi labor en el Senado."
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¿Cómo respondería a la oposición y a los empresarios que no quieren la reducción de la jornada laboral?
"Las resistencias de la oposición y los empresarios se basan en narrativas que buscan preservar sus ganancias, alegando posibles efectos negativos. Sin embargo, la evidencia muestra que reducir la jornada laboral puede beneficiar a los trabajadores sin perjudicar significativamente a los empleadores."
¿Cuáles son tus aspiraciones políticas actuales?
"Me inscribí como aspirante al Senado de la República por Morena. El trabajo legislativo que he realizado como diputada federal se centra en representar a los trabajadores, abogar por el incremento salarial, la desaparición del outsourcing, vacaciones dignas y la reducción de la jornada laboral. Además, soy la iniciadora de la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas."
Las cámaras empresariales se oponen, porque primero decían que no habría productividad. Pero... todos los países trabajan 40 horas semanales aseveró la legisladora morenista
¿Qué desafíos políticos ha encontrado al impulsar estas reformas laborales?
"Uno de los principales desafíos ha sido la oposición de los empresarios y algunos sectores políticos. Además, hay quienes argumentan sobre la inviabilidad de implementar esta reforma, aunque la evidencia demuestra lo contrario."
¿Cómo valora el impacto que esta reforma podría tener en los trabajadores?
"Esta reforma tiene un impacto directo en la calidad de vida de trabadores de todo el país, al buscar reducir la jornada laboral, lo que potencialmente mejora su productividad, equilibra su vida laboral y familiar, y puede llevar a una distribución más justa de las riquezas generadas."
¿Cuál es tu opinión sobre la postura de la oposición en el Congreso?
"La oposición, en su mayoría representada por el PAN, ha expresado posturas que buscan diluir la reducción de la jornada laboral, presentando argumentos que buscan desacreditar la viabilidad y los beneficios de esta medida."
¿Qué te motiva a seguir adelante con esta propuesta a pesar de la oposición?
"Mi motivación proviene de la convicción en la importancia de esta reforma. Estoy comprometida con el bienestar de los trabajadores y la mejora de sus condiciones laborales, por lo que continuaré impulsando esta iniciativa a pesar de los obstáculos."
¿Cómo percibe la reacción y el apoyo social hacia tu propuesta?
"El apoyo y la reacción social hacia esta propuesta han sido abrumadoramente positivos. Los trabajadores expresan un gran interés y respaldo, reconociendo la relevancia de esta reforma para su calidad de vida."
En la región sur del estado de Chihuahua se cuenta con más de 27 mil trabajadores asegurados de acuerdo con datos del Instituto Mexicano del Seguro Social, quienes de acuerdo con la diputada se verían beneficiados en caso de que se apruebe la modificación a la ley.
