/ sábado 2 de diciembre de 2023

Incremento del salario mínimo beneficiará al 67% de trabajadores en Parral

Con la entrada del 2024 también llega un incremento del 20% al salario mínimo, lo cual beneficia al 67% de trabajadores de Parral

Incremento del 20 por ciento al salario mínimo beneficiará a más del 67 por ciento de los 21 mil trabajadores de Parral quienes ganan entre uno y dos salarios mínimos; sin embargo, esto representará una carga económica para más del 90 por ciento de las más de 5 mil 200 empresas de Parral que son micro y pequeñas empresas. Lo anterior, de acuerdo con la información expuesta por Miguel Maldonado Miranda, director de Desarrollo Económico.

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El presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, reveló que a partir del primero de enero, el salario mínimo experimentará un incremento sin precedentes del 20%, al pasar de 207 a 249 pesos diarios, equivalentes a 7 mil 508 pesos mensuales.

Este cambio representa un cumplimiento de la promesa gubernamental de duplicar el salario mínimo en términos reales, desde los 88 pesos en 2018 hasta la cifra actual. No obstante, este avance generará diversas repercusiones económicas, según Miguel Maldonado Miranda, director de Desarrollo Económico de Parral.

El aumento beneficiará a más del 67 por ciento de los 21 mil trabajadores en Parral, cuyos ingresos oscilan entre uno y dos salarios mínimos de acuerdo con datos del Consejo de Desarrollo Económico Regional (Coder). Este grupo tendrá un alivio financiero significativo, reflejando la colaboración entre el sector obrero y empresarial para lograr este acuerdo histórico.

Sin embargo, este logro no está exento de desafíos económicos, según Maldonado Miranda, más del 90% de las 5 mil 200 micro y pequeñas empresas en Parral enfrentarán una carga financiera considerable debido al aumento salarial. El director advierte que esta medida podría impactar a las inversiones extranjeras directas y llevar a las empresas a reconfigurar las inversiones Immex, ajustando costos y precios.

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Maldonado Miranda califica la estrategia como "justa" a corto plazo, pero expresa preocupaciones sobre posibles consecuencias a largo plazo. Anticipa un aumento en la inflación y sugiere que las pequeñas y medianas empresas (PYMEs), podrían elevar sus precios para compensar el aumento de los salarios en la frontera.

En la zona libre de la frontera norte, el salario mínimo se elevará marcando un cambio significativo desde 2018. Este incremento no visto en 50 años, según el presidente, refleja el compromiso del gobierno con el progreso y la justicia económica.

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En resumen, mientras el aumento del salario mínimo promete mejorar las condiciones para los trabajadores en Parral, las preocupaciones sobre la posible inflación y las implicaciones para las empresas, especialmente las PYMEs, sugieren que el impacto económico será un tema central en los próximos meses.

Incremento del 20 por ciento al salario mínimo beneficiará a más del 67 por ciento de los 21 mil trabajadores de Parral quienes ganan entre uno y dos salarios mínimos; sin embargo, esto representará una carga económica para más del 90 por ciento de las más de 5 mil 200 empresas de Parral que son micro y pequeñas empresas. Lo anterior, de acuerdo con la información expuesta por Miguel Maldonado Miranda, director de Desarrollo Económico.

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El presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, reveló que a partir del primero de enero, el salario mínimo experimentará un incremento sin precedentes del 20%, al pasar de 207 a 249 pesos diarios, equivalentes a 7 mil 508 pesos mensuales.

Este cambio representa un cumplimiento de la promesa gubernamental de duplicar el salario mínimo en términos reales, desde los 88 pesos en 2018 hasta la cifra actual. No obstante, este avance generará diversas repercusiones económicas, según Miguel Maldonado Miranda, director de Desarrollo Económico de Parral.

El aumento beneficiará a más del 67 por ciento de los 21 mil trabajadores en Parral, cuyos ingresos oscilan entre uno y dos salarios mínimos de acuerdo con datos del Consejo de Desarrollo Económico Regional (Coder). Este grupo tendrá un alivio financiero significativo, reflejando la colaboración entre el sector obrero y empresarial para lograr este acuerdo histórico.

Sin embargo, este logro no está exento de desafíos económicos, según Maldonado Miranda, más del 90% de las 5 mil 200 micro y pequeñas empresas en Parral enfrentarán una carga financiera considerable debido al aumento salarial. El director advierte que esta medida podría impactar a las inversiones extranjeras directas y llevar a las empresas a reconfigurar las inversiones Immex, ajustando costos y precios.

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Maldonado Miranda califica la estrategia como "justa" a corto plazo, pero expresa preocupaciones sobre posibles consecuencias a largo plazo. Anticipa un aumento en la inflación y sugiere que las pequeñas y medianas empresas (PYMEs), podrían elevar sus precios para compensar el aumento de los salarios en la frontera.

En la zona libre de la frontera norte, el salario mínimo se elevará marcando un cambio significativo desde 2018. Este incremento no visto en 50 años, según el presidente, refleja el compromiso del gobierno con el progreso y la justicia económica.

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En resumen, mientras el aumento del salario mínimo promete mejorar las condiciones para los trabajadores en Parral, las preocupaciones sobre la posible inflación y las implicaciones para las empresas, especialmente las PYMEs, sugieren que el impacto económico será un tema central en los próximos meses.

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