/ sábado 21 de octubre de 2023

Iniciativa para reducción de jornada laboral debe analizarse a fondo: Angeles Gutiérrez

No estoy ni en contra ni a favor, para votar primero debe hacerse un análisis para determinar que conviene más a México, explica

La diputada del noveno distrito María de los Angeles Gutiérrez manifestó que se debe de analizar si es conveniente para México modificar el artículo 123 para que se reduzca la jornada laboral obligatoria de 48 a 40 horas, además se pretende establecer dos días de descanso para los trabajadores, mencionó que no están en contra ni a favor hasta que se estudie a fondo esta iniciativa.

Recibe las noticias más importantes directo a tu WhatsApp

La legisladora Angeles Gutiérrez manifestó que es fundamental escuchar todas las voces respecto tanto la de los trabajares como de los empresarios para que se realice la reducción de la jornada laboral, así también hacer un estudio a fondo para determinar que conviene más a México.

Te puede interesar: Prevé Conciliación aumento de demandas a patrones por Reforma Laboral

Indicó que en abril de este año se aprobó una propuesta de reforma en la legislación laboral por parte de la comisión de Puntos Constitucionales de la Cámara de Diputados que busca modificar el artículo 123 de la Constitución Política Mexicana para establecer una reducción de la jornada laboral obligatoria de 48 a 40 horas; además de ampliar los días de descanso de uno a dos.

La diputada Federal Angeles Gutiérrez comentó que en la Junta de Coordinación Política de la Cámara de Diputados se determinó convocar a un Parlamento Abierto con la finalidad de escuchar a todas las voces involucradas y tomar una postura informada buscando lo mejor para México.

Diputada Federal Angeles Gutiérrez . Foto: Javier Cruz | El Sol de Parral

Mencionó que se debe trabajar por el bienestar de las familias mexicanas, por mejorar la calidad de vida, generar empleos, y que estos sean justos y dignos para las y los mexicanos. y para poder posicionarnos con respecto a la reducción de la jornada laboral, es fundamental escuchar todas las voces que participan; abrir el debate a la participación plural de la sociedad, no solo entre los partidos políticos, sino involucrando a empresas y trabajadores.

Además, al ser una Reforma Constitucional se ocupan de dos terceras partes; por lo tanto, se llevará a cabo un Parlamento Abierto que escuche a todas las voces: sindicatos, académicos, especialistas en el tema, ciudadanas y ciudadanos, con el propósito de progresar en un tema tan importante como los derechos laborales.

Gutiérrez Valdez aclaró que esto no significa que como grupo parlamentario opositor previamente hayamos dicho que estamos en contra ni a favor; nosotros nos abstuvimos, por las formas que tuvieron en la Comisión de comunicar con muy poca anticipación su iniciativa, ya que ni en este tema ni en ningún otro, vamos a votarlo en uno u otro sentido, sin estudiarlo previamente. Creemos firmemente que votar lo que sea, sin un análisis serio, sería una gran irresponsabilidad.

➡️ Recibe las noticias más relevantes de Chihuahua, Juárez y Parral directo a tu correo electrónico. ¡Suscríbete a nuestro Newsletter!

Para finalizar señaló la diputada Angeles Gutiérrez que la bancada de su partido van a escuchar a todas las voces, y analizar detalladamente la propuesta, para que una vez que se tenga definida la postura que retome y considere todos los argumentos a favor y en contra, se dará a conocer el posicionamiento del Grupo Parlamentario.

La diputada del noveno distrito María de los Angeles Gutiérrez manifestó que se debe de analizar si es conveniente para México modificar el artículo 123 para que se reduzca la jornada laboral obligatoria de 48 a 40 horas, además se pretende establecer dos días de descanso para los trabajadores, mencionó que no están en contra ni a favor hasta que se estudie a fondo esta iniciativa.

Recibe las noticias más importantes directo a tu WhatsApp

La legisladora Angeles Gutiérrez manifestó que es fundamental escuchar todas las voces respecto tanto la de los trabajares como de los empresarios para que se realice la reducción de la jornada laboral, así también hacer un estudio a fondo para determinar que conviene más a México.

Te puede interesar: Prevé Conciliación aumento de demandas a patrones por Reforma Laboral

Indicó que en abril de este año se aprobó una propuesta de reforma en la legislación laboral por parte de la comisión de Puntos Constitucionales de la Cámara de Diputados que busca modificar el artículo 123 de la Constitución Política Mexicana para establecer una reducción de la jornada laboral obligatoria de 48 a 40 horas; además de ampliar los días de descanso de uno a dos.

La diputada Federal Angeles Gutiérrez comentó que en la Junta de Coordinación Política de la Cámara de Diputados se determinó convocar a un Parlamento Abierto con la finalidad de escuchar a todas las voces involucradas y tomar una postura informada buscando lo mejor para México.

Diputada Federal Angeles Gutiérrez . Foto: Javier Cruz | El Sol de Parral

Mencionó que se debe trabajar por el bienestar de las familias mexicanas, por mejorar la calidad de vida, generar empleos, y que estos sean justos y dignos para las y los mexicanos. y para poder posicionarnos con respecto a la reducción de la jornada laboral, es fundamental escuchar todas las voces que participan; abrir el debate a la participación plural de la sociedad, no solo entre los partidos políticos, sino involucrando a empresas y trabajadores.

Además, al ser una Reforma Constitucional se ocupan de dos terceras partes; por lo tanto, se llevará a cabo un Parlamento Abierto que escuche a todas las voces: sindicatos, académicos, especialistas en el tema, ciudadanas y ciudadanos, con el propósito de progresar en un tema tan importante como los derechos laborales.

Gutiérrez Valdez aclaró que esto no significa que como grupo parlamentario opositor previamente hayamos dicho que estamos en contra ni a favor; nosotros nos abstuvimos, por las formas que tuvieron en la Comisión de comunicar con muy poca anticipación su iniciativa, ya que ni en este tema ni en ningún otro, vamos a votarlo en uno u otro sentido, sin estudiarlo previamente. Creemos firmemente que votar lo que sea, sin un análisis serio, sería una gran irresponsabilidad.

➡️ Recibe las noticias más relevantes de Chihuahua, Juárez y Parral directo a tu correo electrónico. ¡Suscríbete a nuestro Newsletter!

Para finalizar señaló la diputada Angeles Gutiérrez que la bancada de su partido van a escuchar a todas las voces, y analizar detalladamente la propuesta, para que una vez que se tenga definida la postura que retome y considere todos los argumentos a favor y en contra, se dará a conocer el posicionamiento del Grupo Parlamentario.

Chihuahua

Armas de alto calibre en Policía Estatal son para combatir con el mismo tipo de fuego: SSPE

Simeón Esparza, subsecretario de Seguridad Pública Estatal, señaló que tienen contemplado distribuir el equipo en las zonas donde más conflictos hay

Parral

Será Parral sede de Expo Mujeres Industriales novena edición

Del 20 al 24 de mayo se espera el arribo de 150 empresarias y empresarios de Cuauhtémoc, Delicias, Chihuahua, y Durango así como de esta región, integrantes de Canaco, Coparmex, Canacintra y universidades

Policiaca

Denuncian en Fiscalía a un hombre por presuntamente robar perros para comérselos

Señalan que en el patio de la vivienda se aprecian huesos de los canes que el hombre ha raptado para alimentarse; la denuncia fue turnada a la AEI para las investigaciones correspondientes

Parral

Realizan labores de deshierbe en espacios públicos de la ciudad

Cuadrillas de Servicios Públicos del municipio suman al menos cinco espacios públicos limpiados, el día de hoy tocó el turno a la calle Juan Rangel de Biezma

Parral

Viento de 45 Km / h y calor de 31°C condiciones del clima para este día en Parral

Ante estas condiciones llaman a no arrojar colillas de cigarro encendidas ni encender fogatas para prevenir incendios en pastizales y lotes baldíos

Chihuahua

Utilidades 2024: De hasta 500 mil pesos la multa a empresas que no paguen

El pago debe hacerse a más tardar el 30 de mayo en el caso de las empresa, y para un empleador la fecha es a más tardar el 29 de junio