/ viernes 3 de julio de 2020

Empresarios comparten opiniones en Foro Reconecta Chihuahua

Expertos de los negocios comentaron los aspectos que hay que tomar en cuenta para sacar a flote la economía durante y después de la pandemia, además de los procedimientos que pueden resultar útiles para la productividad

Eficiencia, flexibilidad y colaboración son los aspectos que las medianas empresas de Chihuahua deben adoptar para levantar su economía durante y después de la pandemia, de acuerdo con Francisco Santini, presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE).

RECIBE LAS NOTICIAS DE PORTADA DE PARRAL, CHIHUAHUA Y JUÁREZ ANTES QUE NADIE EN TU EMAIL, ¡SUSCRÍBETE GRATIS!

Durante su participación en el Foro Reconecta Chihuahua, Santini hizo hincapié en que las empresas deben de ser esbeltas y eficientes, quitar aquellos procesos, procedimiento, productos y personal que no son productivos ni agreguen el valor adecuado para el negocio.

Asimismo, explicó que deben de ser flexibles para adoptar las nuevas tendencias del mercado y mantenerse actualizados a través de la digitalización. Para ello resaltó el talento en demanda, ser colaborativos, es decir, utilizar ciertos departamentos sólo cuando la empresa así lo demande para no generar gastos extras e innecesarios.

“Contratar al talento, a la persona, por un trabajo en específico, por horas, por proyecto. Así puede ser en departamentos de ingeniería, marketing como en mantenimiento donde la relación pueda ser rentable tanto para la empresa como para el profesionista, lo que es viable para quienes batallan para posicionarse en un trabajo. Esto les da la oportunidad de que trabajen para diferentes empresas, clientes y de diferentes partes del mundo”, dijo

Agregó que el nuevo T-Mec es una oportunidad para las medianas empresas de Chihuahua, puesto que tare volúmenes de producción bajos para especializados que no son importantes para una gran manufacturera.

Por lo anterior, concluyó que el futuro son los negocios financieros, no necesariamente contratar al que sean el mejor en la actividad, sino a quienes tengan la capacidad financiera de llevar los proyectos.

“Ya no se trata de mano de obra sino de mente de obra”

“Ya no se trata de mano de obra sino de mente de obra”, explicó Miguel Guerrero, presidente de Desarrollo Económico del Estado de Chihuahua, A.C. (DESEC), al indicar que la entidad de enfrenta a la gran tarea de retener el talento profesionista.

Durante su participación en el Foro Internacional de Tendencias de Negocio, Reconecta Chihuahua, organizado por la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación Chihuahua (Canacintra) de la capital de la entidad, Guerrero indicó que el sector productivo local necesita ofrecer mejor oportunidades para los profesionistas.

“No nos podemos volver exportadores de talentos, desde luego es muy ratificaste saber que a los profesionistas de Chihuahua los buscan en todo el mundo. Pero tenemos que retener talento y para ello tenemos que traer inversión y empresas de primer nivel aquí a Chihuahua, no solo por generar empleos”, dijo.

Agregó que Chihuahua debe de ser capaz de atraer inversiones y mover los capitales locales, es decir, coinvertir con las empresas de alto valor ya globalizadas, así como fortalecer el tema educativo, de donde emana la atracción de inversiones para generar empleos de alto valor.

Eficiencia, flexibilidad y colaboración son los aspectos que las medianas empresas de Chihuahua deben adoptar para levantar su economía durante y después de la pandemia, de acuerdo con Francisco Santini, presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE).

RECIBE LAS NOTICIAS DE PORTADA DE PARRAL, CHIHUAHUA Y JUÁREZ ANTES QUE NADIE EN TU EMAIL, ¡SUSCRÍBETE GRATIS!

Durante su participación en el Foro Reconecta Chihuahua, Santini hizo hincapié en que las empresas deben de ser esbeltas y eficientes, quitar aquellos procesos, procedimiento, productos y personal que no son productivos ni agreguen el valor adecuado para el negocio.

Asimismo, explicó que deben de ser flexibles para adoptar las nuevas tendencias del mercado y mantenerse actualizados a través de la digitalización. Para ello resaltó el talento en demanda, ser colaborativos, es decir, utilizar ciertos departamentos sólo cuando la empresa así lo demande para no generar gastos extras e innecesarios.

“Contratar al talento, a la persona, por un trabajo en específico, por horas, por proyecto. Así puede ser en departamentos de ingeniería, marketing como en mantenimiento donde la relación pueda ser rentable tanto para la empresa como para el profesionista, lo que es viable para quienes batallan para posicionarse en un trabajo. Esto les da la oportunidad de que trabajen para diferentes empresas, clientes y de diferentes partes del mundo”, dijo

Agregó que el nuevo T-Mec es una oportunidad para las medianas empresas de Chihuahua, puesto que tare volúmenes de producción bajos para especializados que no son importantes para una gran manufacturera.

Por lo anterior, concluyó que el futuro son los negocios financieros, no necesariamente contratar al que sean el mejor en la actividad, sino a quienes tengan la capacidad financiera de llevar los proyectos.

“Ya no se trata de mano de obra sino de mente de obra”

“Ya no se trata de mano de obra sino de mente de obra”, explicó Miguel Guerrero, presidente de Desarrollo Económico del Estado de Chihuahua, A.C. (DESEC), al indicar que la entidad de enfrenta a la gran tarea de retener el talento profesionista.

Durante su participación en el Foro Internacional de Tendencias de Negocio, Reconecta Chihuahua, organizado por la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación Chihuahua (Canacintra) de la capital de la entidad, Guerrero indicó que el sector productivo local necesita ofrecer mejor oportunidades para los profesionistas.

“No nos podemos volver exportadores de talentos, desde luego es muy ratificaste saber que a los profesionistas de Chihuahua los buscan en todo el mundo. Pero tenemos que retener talento y para ello tenemos que traer inversión y empresas de primer nivel aquí a Chihuahua, no solo por generar empleos”, dijo.

Agregó que Chihuahua debe de ser capaz de atraer inversiones y mover los capitales locales, es decir, coinvertir con las empresas de alto valor ya globalizadas, así como fortalecer el tema educativo, de donde emana la atracción de inversiones para generar empleos de alto valor.

Local

No se abrirán bares con firmas ni manifestaciones: Valenzuela

El director médico de la zona norte de la Secretaría de Salud, indicó que los centros nocturnos e iglesias se reabrirán cuando se haga un análisis epidemiológico

Local

Acuerdan gobernadores construir sistema de indicadores de salud

Principalmente para la acción educativa; durante la Reunión Interestatal Covid-19 de la Alianza Federalista donde participaron diez mandatarios estatales

Local

Busca directora del DIF crear lazos de colaboración con Hospital Infantil

En su reunión, Sol Sánchez pretende beneficiar a los niños parralenses que acuden a dicho nosocomio, para que puedan ir en una sola cita y apoyarlos con transporte

Local

Personal de Hospital de Guadalupe y Calvo se reunirá con secretario de Salud

Hoy el jurídico de la Secretaría de Salud se puso en contacto con ellos, para fijar una fecha próxima a fin de dar continuidad con lo establecido desde el año pasado

Sociedad

Comida chatarra, responsable de matar a mitad de mexicanos: Gatell

El funcionario indicó que la mitad de la mortandad en México a lo largo de la última década y media se asocia a la mala nutrición

Local

Acuerdan gobernadores construir sistema de indicadores de salud

Principalmente para la acción educativa; durante la Reunión Interestatal Covid-19 de la Alianza Federalista donde participaron diez mandatarios estatales

Sociedad

Mexico supera los 53 mil muertos por Covid-19

En las últimas horas se registraron además 5 mil 558 nuevos casos confirmados elevando la cifra a un total de 485 mil 836 contagios

Futbol

Despiden a Rafael Puente; deja de ser DT del Atlas

Puente del Río deja entonces la dirección técnica del equipo

Mundo

¡Adiós al periódico! New York Times prevé desaparición de su edición impresa

El consejero delegado del NYT prevé que dentro de 20 años ya no tendrán edición impresa